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Técnica Administrativa - Scientific Journal


Ficha del artículo

Tipo - Type: Research article

Título - Title

El Balanced Scorecard y La gestión de recursos humanos

The Balanced Scorecard and The administration of human resources

Autoría - Creator

Perissé, Marcelo Claudio ⓘ

Resumen

Determinación de una selección de indicadores que permitan tener, al momento del planeamiento y control, tanto una visión retrospectiva como una visión prospectiva; convirtiendo al Balanced Scorecard en una estructura o marco estratégico para la acción.

Abstract

Determination of a selection of indicators that you/they allow to have, to the moment of the planning and control, as much a retrospective vision as a prospective vision; transforming the Balanced Scorecard into a structure or strategic mark for the action.

Palabras Clave

Cuadro de Mando, Balanced Scorecard, Recursos Humanos

Keyword

, , - -

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Journal: Técnica Administrativa - ISSN: 1666-1680

Volume: 01, Number: 2, Order: 4; ISSUE: 2

Date of publisher: 2001-11-15

URL: www.cyta.com.ar/ta0102/rrhh.htm

License: Atribución 4.0 - Internacional (CC BY 4.0) / © Ciencia y Técnica Administrativa

Registro ISSN:1666-1680

Cita del artículo - Modern Languages Association (MLA) ⓘ

Perissé, Marcelo Claudio; ; (2001). El Balanced Scorecard y La gestión de recursos humanos. Técnica Administrativa. 01(2), 4. http://www.cyta.com.ar/ta0102/rrhh.htm


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Article

El Balanced Scorecard y La gestión de recursos humanos

Publisher:

Ciencia y Técnica Administrativa - CyTA


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